Conoce cuáles son los feriados irrenunciables de fin de año
Ante las festividades de fin de año, el Ministerio del Trabajo recordó cuáles son los feriados irrenunciables, para el comercio los días 25 de diciembre y 1 de enero, fechas en que se asegura el descanso para los trabajadores
La Ley 19.973 establece que los trabajadores del comercio tendrán que estar fuera de su lugar de trabajo a las 20:00 horas del 24 de diciembre y hasta las 06:00 horas del 26 de diciembre, y a las 20:00 horas del 31 de diciembre y hasta las 06:00 horas del 2 de enero de 2024.
Al respecto, la seremi del Trabajo y Previsión Social, Maribel Torrealba, detalló los contenidos de la normativa y enfatizó en el horario del cierre del comercio los días previos al feriado y comentó que “Si los empleadores no cumplen con la normativa de feriados irrenunciables, enfrentarán multas que pueden llegar hasta 20 UTM, dependiendo del tamaño de la empresa y del número de trabajadores afectados. Esto significa una sanción económica importante por no respetar los derechos laborales”.
Pero, ¿cuáles son las excepciones? los trabajadores del comercio que se desempeñan en: restaurantes, establecimientos de entretenimiento, tales como; cines, espectáculos en vivo, discotecas, pub, cabaret, clubes; locales comerciales en los aeródromos civiles públicos y aeropuertos; casinos de juegos y otros lugares de juego legalmente autorizados; expendio de combustibles, farmacias de urgencia y farmacias de turno y “tiendas de conveniencia” adosadas a los servicentros si venden alimentos preparados allí mismo.
Fiscalizaciones
A nivel nacional, está prevista la realización de 186 fiscalizaciones, entre el 10 y el 24 de diciembre, a las que se sumarán las practicadas en respuesta a las denuncias.
Las denuncias se deben realizar a través del sitio web de la Dirección del Trabajo, www.direcciondeltrabajo.cl y del Call Center 600 450 4000.
Ambas plataformas serán atendidas por el Departamento de Atención a Usuarios, quienes derivarán las denuncias a las Direcciones Regionales del Trabajo.
